爱立信薪酬管理启示：三个公平的结合

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爱立信薪酬管理启示：三个公平的结合

来源：作者：　时间：2005/11/02

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外部公平：追求基本薪资的竞争力

内部公平：关注激励因素的有效性

员工公平：宽带薪酬体系

——节选自《劳动工资动态》

编辑 : calss

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