header
中国劳动杂志
您所在的位置: 科研成果 -> 中国劳动杂志

2019年1月 中国劳动

来源:劳科院 时间:2022-12-06 作者: 浏览量:3
暂无

目录


改革开放四十年中国就业砥砺前行——回顾与展望张小建(6-15)

高质量发展阶段就业形势、挑战与展望莫荣 陈云(16-25)

以充分就业推动高质量发展——来自山东的创新经验与实践探索夏鲁青(26-32)

积极的失业保险政策研究:坚持保障适度的保生活政策田大洲 梁敏(33-48)

将欲取之,必先予之:劳资关系视角下员工创新行为研究黄苏萍 马姗子(49-59)

高承诺人力资源管理对员工工作幸福感的影响研究——基于社会交换理论的视角尹小金 姜玉波 李俊(60-69)

职业资格证书对劳动者工资的影响研究:基于学历、制度环境以及收入分层的考察董鹏 王毅杰(70-80)

就业培训对工资的因果效应研究——基于NSW项目的实证分析彭十一 刘素娥(81-91)


footer